10月23日，剑麻集团召开了“十八届五中全会期间信访维稳”塈宣传工作会议。参加会议的有集团党政领导、各单位支部书记和有关部门负责人共28   人。集团纪委书记羊建福主持会议。

    会上，集团公司办公室主任吴军亮传达了公司《关于十八届五中全会期间做好信访维稳工作》的通知，集团党委书记赖荣光对十八届五中全会期间信访维稳工作作了周密的安排部署。书记强调：要加大力度，严格要求，切实做到四个“到位”，真正提升信访工作实效。做好十八届五中全会会议期间的信访工作事关社会和谐稳定，事关集团形象，是一项政策性强、影响力大、任务量重的工作。公司各单位一定要站在讲政治、顾大局的高度，把思想和行动统一到中央、省委和市委的决策部署上来，带着感情、带着温暖、带着和善、带着关爱去做信访工作，务必把人民群众的冷暖放在心上，务必解决好人民群众的合理诉求，确保不发生影响全国、全省、全市和谐稳定大局的信访问题。一诉求合理要解决到位。信访问题不能拖，拖的时间越长，问题越复杂，越难解决，必须抓住时机解决一个是一个。从目前上访的整体形势来看，大部分上访的还是有道理的，对有道理的我们要认真听取情况，仔细研究解决，该哪个部门解决的要切实负起责任，真正把问题解决掉、处理清，不留后遗症。二诉求无理要教育到位。有些问题你这个部门不能办理，属于业务外的问题时，要耐心细致解释，让职工群众清楚明白为什么不能办理，应该到什么部门办理。对于职工群众不合理的诉求，要做好疏导和思想教育工作，坚持最大限度地把矛盾纠纷化解在基层。三生活困难要解决到位。针对职工群众反映的问题，如果我们有错误，或存在不合理的地方，要敢于面对，敢于纠正，该道歉的道歉，该补偿的补偿，要把职工群众的损失降到最低。四诉求行为违法要处理到位。要敢于负责、敢于担当，凡事讲法律、讲政策，对于问题已经解决再非法缠访、闹访的，要依纪依法严厉打击，坚决维护信访工作的正常秩序，保证人民群众正常的诉求渠道。同时坚决做到六个不发生：一是不发生进京上访
；二是不发生集团到省上访
；三是不发生非法集会游行
；四是不发生上访人员到敏感地点闹访滋事和恶性上访事件
；五是不发生群众性事件和媒体负面炒作事件上访
；六是不发生公共安全事故。
    又讯:10月23日，剑麻集团信息宣传工作会议在剑麻农场召开。本次会议的主要目的是明确信息宣传工作的要求和考核指标，并部署了下一步信息宣传工作的重点，各单位必须完成今年第四季度稿件任务。集团党委书记赖荣光、工会主席羊建福出席了会议。集团公司机关各部（室）、直属各单位30余名信息员参加了会议
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    会上党办主任陈其海通报了2015年信息报送工作情况。2015年1至9月在在公司网、湛江农垦网、湛江农垦信息报、湛江农垦杂志、广东农垦网、广东农垦杂志、湛江日报等媒体上共发表论文、通讯报道（含文学作品）86篇（首）。他还对各单位报送信息的数量进行了通报，并就下一步信息宣传工作提出了具体要求。集团党委书记赖荣光对今年宣传工作取得的成绩予以肯定，要求政工人员、信息员要提高自身的写作能力、总结概况能力和学习能力，多写稿多投稿。通过这次会议，指出了今后信息宣传的方向，举办通讯员写作培训班，同时也希望通过信息宣传促进文化事业的发展繁荣。(冯世权)

会议现场

 
                                                                                  　　2015-10-26